Kademeli emeklilik düzenlemesi, EYT kapsamı dışında kalan ve ilk sigorta girişi 8 Eylül 1999 sonrasında olan çalışanların gündeminde yer alıyor. 21 Ekim 2026 itibarıyla kademeli emeklilik yasalaşmadı ve 1999-2008 arası sigortalılar için yeni bir emeklilik tablosu yürürlüğe girmedi. Türkiye Büyük Millet Meclisi’ne sunulan düzenleme teklifleri bulunurken mevcut emeklilik şartları uygulanmaya devam ediyor.
Kademeli emeklilik Meclis’ten geçti mi?
Kademeli emeklilik düzenlemesi TBMM Genel Kurulu’ndan geçmedi. Meclis kayıtlarına göre, 5 Aralık 2024’te sunulan 2/2755 esas numaralı kanun teklifi komisyonda bulunuyor.
Bağımsız Edirne Milletvekili Ediz Ün tarafından sunulan teklif, 8 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 arasında ilk kez sigortalı olanların emeklilik yaşının ve prim şartlarının kademeli olarak düzenlenmesini amaçlıyor. Teklifin Plan ve Bütçe Komisyonu ile Sağlık, Aile, Çalışma ve Sosyal İşler Komisyonundaki süreci devam ediyor.
Teklifin Meclis’e sunulmuş olması, düzenlemenin kabul edildiği anlamına gelmiyor. Yeni emeklilik şartlarının uygulanabilmesi için kanun teklifinin yasama sürecini tamamlaması ve yürürlüğe girmesi gerekiyor.
1999-2008 arası sigortalılar için emeklilik şartları değişti mi?
1999-2008 yılları arasında ilk kez 4A (SSK) kapsamında sigortalı olanlar için mevcut mevzuattaki yaş ve prim şartları uygulanıyor. Yeni bir kademeli emeklilik yasası yürürlüğe girmediği için bu gruptaki çalışanlara özel yeni bir yaş ve prim tablosu bulunmuyor.
Mevcut genel şartlar şöyle:
- 7000 prim günü: Kadınlarda 58, erkeklerde 60 yaş şartı uygulanıyor.
- 4500 prim günü: En az 25 yıllık sigortalılık süresiyle birlikte kadınlarda 58, erkeklerde 60 yaş şartı aranıyor.
Bu koşullar, belirtilen dönemde ilk kez 4A kapsamında sigortalı olanlar için genel çerçeveyi gösteriyor. Bağ-Kur ve Emekli Sandığı kapsamındaki çalışanların şartları farklılık gösterebildiğinden emeklilik hesabında sigortalılık statüsünün de dikkate alınması gerekiyor.
Kademeli emeklilik 2026 tablosu açıklandı mı?
2026 yılı için yürürlüğe girmiş resmî bir kademeli emeklilik tablosu bulunmuyor. İnternette yayımlanan yaş ve prim tabloları, bir kanunla yürürlüğe konulmadıkları sürece mevcut emeklilik şartlarını değiştirmiyor.
Yeni bir düzenleme kabul edilirse hangi sigorta başlangıç tarihlerinin kapsama alınacağı, yaş şartlarının nasıl belirleneceği ve kaç prim günü isteneceği kanunun nihai metniyle kesinleşecek.
Bu nedenle 2000, 2001, 2002, 2005 veya 2008 yılında sigortalı olanların yeni bir kademeli emeklilik tablosuna göre emekli olabileceklerini söylemek için henüz yasal dayanak bulunmuyor.
2000-2008 arası sigorta girişi olanlar erken emekli olabilecek mi?
2000-2008 arasında sigortalı olan çalışanların kademeli emeklilik kapsamında erken emekli olabilmesi için yeni bir yasal düzenlemenin kabul edilmesi gerekiyor. Mevcut durumda yalnızca kanun tekliflerinin bulunması, bu kişilere yeni bir emeklilik hakkı sağlamıyor.
EYT düzenlemesi, 8 Eylül 1999 ve öncesinde sigorta başlangıcı bulunanların belirli koşullarla yaş şartı aranmadan emekli olabilmesini sağladı. Bu tarihten sonra sigortalı olanlar ise mevcut mevzuattaki yaş ve prim koşullarına tabi olmaya devam ediyor.
Kademeli emeklilik ne zaman çıkacak?
Kademeli emeklilik düzenlemesinin yasalaşacağı tarihe ilişkin kesinleşmiş bir takvim bulunmuyor. Tekliflerin komisyonda görüşülmesi, Genel Kurul gündemine alınması ve kabul edilmesi gerekiyor.
TBMM veya Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yeni bir düzenleme açıklanmadığı sürece 1999-2008 arası sigortalılar için mevcut emeklilik koşulları geçerli olacak.
Kademeli emeklilik hakkında sık sorulan sorular
Kademeli emeklilik çıktı mı?
Hayır. 21 Ekim 2026 itibarıyla kademeli emeklilik düzenlemesi yasalaşmadı.
1999 sonrası sigorta girişi olanlar EYT kapsamına giriyor mu?
EYT düzenlemesinin sigorta başlangıç tarihi şartı 8 Eylül 1999 ve öncesidir. Bu tarihten sonra ilk kez sigortalı olanlar, mevcut EYT düzenlemesinin kapsamına girmiyor.
2000 yılında sigortalı olanlar kaç yaşında emekli olacak?
İlk kez 2000 yılında 4A kapsamında sigortalı olanlar için genel şartlar, 7000 prim günüyle kadınlarda 58 ve erkeklerde 60 yaş veya 4500 prim günü, 25 yıllık sigortalılık süresi ve aynı yaş koşullarıdır. Kişisel emeklilik hesabında sigortalılık statüsü ve diğer koşullar ayrıca değerlendirilmelidir.
Kademeli emeklilik yasası çıkarsa kimleri kapsayacak?
TBMM’deki 2/2755 esas numaralı teklif, 8 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 arasında ilk kez sigortalı olanları kapsayacak şekilde hazırlandı.
Yorumlar
Tüm yorumları gör